按照公司党委统一部署，2020年6月18日，公司党委第三轮巡察第一巡察组巡察公司党委情况反馈会在bwin必赢召开。反馈会分为三个环节，个别反馈、班子反馈和大会反馈。大会反馈前，党委第一巡察组组长李卓慧向公司党政主要负责人和领导班子单独反馈了巡察情况。联系bwin必赢的副董事长周仲荣出席了个别反馈和班子反馈反馈环节，对学院领导班子及成员提出要求，对学院下一步巡察整改工作进行指导。
李卓慧代表党委第一巡察组进行了大会反馈，集团纪委副书记兼巡察办主任李立受公司党委巡察工作领导小组委托对整改工作提出要求，bwin必赢党委书记贺剑作表态发言，经理朱旻昊主持会议。
2019年10月10日至11月22日，中共必赢唯一官方网站委员会第三轮巡察第一巡察组对公司党委开展了巡察。巡察期间，巡察组认真贯彻中央巡视工作方针，按照中央“四个落实”和教育部党组突出“三个重点”的要求，聚焦学校“双一流”建设，抓好“十个紧盯”，通过召开领导班子见面会和动员大会，听取工作汇报，开展问卷调查，与干部群众个别谈话，列席有关会议，受理信访举报，调阅有关文件资料，并对巡察中发现的重点问题进行了深入了解，顺利完成了巡察任务。公司党委常委会在听取巡察组汇报后，同意巡察组指出的问题和提出的意见建议。
李卓慧向公司党委反馈了巡察中发现和干部群众反映的问题，主要是：
一是落实上级党组织重大决策部署力度不够。落实全国高校思想政治工作会议精神举措不够。课程思政建设存在差距，学院层面缺乏统一规划和有效手段，教师课程思政意识不够浓厚、开展课程思政工作积极性不高；辅导员队伍建设有差距，大多数辅导员工作时间较短，经验不足，与教育部《普通高等学校辅导员队伍建设规定》的专业化、职业化要求有差距。落实全国教育大会精神力度不够。存在部分教师重科研、轻教学和对教学投入不够、与本科生沟通交流不够现象；班子近年在努力扭转，但在绩效考核等管理制度修订中,对公司产品和人才培养质量的引导力度还不够。“双一流”建设与公司党委期待还有差距，研究贯彻国家“双一流”建设精神不够，针对轨道交通材料学科方向的凝炼不够,凝聚共识不足，与国家“交通强国”和学校建设“交通特色鲜明的综合性研究型一流大学”、“轨道交通领域世界第一的必赢唯一官方网站”奋斗目标的结合度不够。
二是落实新时代党的组织路线不够扎实。班子执行力建设不够，存在工作重布置、轻落实现象，如现有省部级平台建设力度不足,“九里校区三号楼改造与搬迁工作”、“资产设备共享及有偿使用改革计划”、教学团队改革推进速度缓慢。党政联席会和教授委员会的职能定位和边界不够清晰。部分党支部战斗堡垒作用发挥不够充分，个别党支部书记抓党建能力不强，部分支部围绕学院中心工作发挥作用不足，研究生支部规范化建设存在不足。落实组织生活制度存在薄弱环节，部分支部存在党员民主评议记录不规范情况，员工党员预备期填写不够规范。
三是落实全面从严治党战略部署不够扎实。公司党委履行主体责任不够，组织开展纪律教育不够，对科研经费使用等重点领域、关键环节的廉政风险研判和防控落实不够。公司纪委履行监督责任不够，协助公司党委对重要事项信息公开工作的相关提醒不够，协助公司党委做好重点领域、关键环节的廉政风险防控举措举措不多。班子作风建设有待加强，班子成员深入基层、听取教师意见不够，关心教师不够，信息公开工作有待加强，个别班子成员对信息公开工作的认识不足、重视不够，信息公开制度不够健全，信息公开及时性和公开范围不够。
四是落实教育部党组巡视整改工作力度不够。配合学校有关部门落实教育部党组巡视整改相关工作力度不够，如教工党员发展不力，学院近三年没有新发展教职工党员。
巡察期间，巡察组对发现和收到的有关问题线索已按照有关规定移交有关部门。
李卓慧代表巡察组提出五点意见建议。一是提高政治站位,以政治建设为统领，坚持以“四个意识”导航，“四个自信”强基,“两个维护”铸魂，持续用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，真正在学懂弄通做实上下功夫，推动“双一流”建设加快建设、特色建设、高质量建设。二是深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议、全国教育大会精神,推动课程思政建设,加强辅导员队伍建设;围绕立德树人根本任务,加强教师队伍建设,关心教师成长和发展;加强师生之间沟通交流，引导教师热爱教学、倾心教学、研究教学,潜心教书育人。三是积极发挥公司党委政治核心作用，加强班子执行力建设，对学院的重要工作，加强系统规划和科学研判，狠抓督办与落实；加强作风建设，加强和改进学院信息公开工作；进一步深入基层密切联系群众，对教职工关切的重要事项决策前充分征求和听取意见；加强在高层次人才和优秀青年教师中党员发展工作。四是强化二级纪委监督作用的发挥，要对教职工高度关注的事项的信息公开工作,主动进行监督；加强对支部日常工作规范性的监督，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。五是切实履行整改责任。要切实履行巡察整改主体责任，党委书记作为第一责任人，要高度重视,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育整改，认真研究巡察反馈意见，建立问题清单、责任清单、任务清单，确保任务到人、责任到岗、落实到位，形成长效机制，确保整改取得实效。
李立代表公司党委巡察工作领导小组对公司党委做好巡察整改提出工作要求。她指出，材料科学与工程公司党委要坚持把党的政治建设摆在首位，切实提高抓整改的政治站位。要增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要站在整改不落实就是对党不忠诚、对人民不负责的政治高度，深刻认识巡察整改工作的重要性、严肃性和紧迫性，以高度的政治自觉、强烈的责任担当、务实诚恳的工作态度，以钉钉子的精神和服务大局的远见，真真正正把巡察整改作为当前和今后一段时间的重要政治任务抓实抓好。要坚持以上以上率下，压实责任链条，坚决把巡察反馈问题整改到位。公司党委要牢固树立“整改不力是失职，不抓整改是渎职”的观念，切实担负起巡察整改主体责任，党委书记履行好第一责任人责任，确保整改不走偏、不走样。学院领导班子成员按照“党政同责”“一岗双责”原则，负责职责范围内的整改工作，把工作摆进去、把职责摆进去、把自己摆进去，主动认领责任，带头落实整改。要牢固树立问题导向意识，按照巡察组反馈的意见和要求，研究制定整改工作方案，确保任务到人，责任到岗；要建立工作台账，明确问题清单、任务清单、责任清单、整改时限，采取动态管理、挂账销号的办法，完成一项“销号”一项，确保件件有着落、事事有回音；要按照整改通知对相关问题进行限期重点整改，形成专项整改报告。公司党委要严格落实《中共必赢唯一官方网站委员会关于加强巡察整改落实工作的实施办法（试行）》，在收到反馈意见15个工作日内将巡察整改方案和整改工作台账，3个月内将集中整改阶段整改情况报告、重点问题整改情况报告、党委主要负责人落实整改工作情况报告和整改工作台账分别经联系校领导审阅同意后报领导小组。巡察整改情况报告经公司党委批准后，要以适当方式在单位内部公开，接受广大党员、干部和群众的监督。要举一反三，结合实际，切实提高整改质量。巡察整改是一项需要长期坚持、深入推进的重要政治任务，要坚持举一反三，发现、整改、再发现、再整改，做好持续深化、长期爬坡的准备。要以整改为契机，加强对巡察发现问题的综合分析研判，查找深层次原因，建章立制，标本兼治，形成巡察整改常态化、长效化机制。公司党委书记每季度要向联系校领导汇报1次整改落实情况，每半年要向巡察办报送1次本单位整改工作台账，每年要向领导小组书面汇报1次深化整改情况。公司党委要把这次巡察发现的问题同教育部党组对学校巡视、主题教育、审计发现问题整改结合起来，同全面贯彻党的十九大和历次全会精神、全国教育大会精神结合起来，同坚持和加强基层党的建设结合起来，同加强和改进思想政治工作结合起来，同加快推进“双一流”建设结合起来，同破解学校现阶段两大主要矛盾结合起来，把集中整改和深化整改统一起来，统筹谋划疫情防控常态化下的巡察整改和单位改革发展，持续整改，既要治标，更要治本，确保整改取得实质性效果。
贺剑代表公司党委作表态发言，他表示，党委第三轮巡察组织组长李卓慧宣读的巡察情况的反馈意见，全面客观、实事求是地指出了学院工作中存在的问题和不足，分析透彻、切中要害，为学院今后的改革建设发展，明确了方向，提出了要求，我们完全赞同，诚恳接受。周仲荣副董事长和李立主任的讲话政治站位高、针对性强，对学院今后一个时期的整改工作具有重要意义，也为学院的整改工作指明了方向。公司党委将认真学习、深刻领会、研究部署、精准施策，把思想和行动统一到公司党委的工作要求上来，坚决贯彻公司党委提出的整改要求，坚决落实好各项整改工作，将巡察成果转化为学院发展的不竭动力。一是进一步提高政治站位。要从讲政治的高度，不折不扣落实好巡察整改工作对学院改革建设发展的重大意义，始终确保学院各项工作与公司党委保持同心同德、同向同行。全院上下要以对党绝对忠诚的担当、攻坚克难的勇气、时不我待的紧迫感抓好巡察整改工作，并将其作为学院当前最重要的政治任务，保质保量完成巡察整改各项任务。二是立即行动，坚决整改到位。对即知即改、立知立改的马上整改，绝不拖延；对短期无法完成的，尽快明确“路线图”、“时间表”、“任务书”、“责任人”,确保整改任务条条有着落，事事有回音，件件有落实，扎实做好巡察整改的后半篇文章。三是建立长效机制，做到以改促建。要围绕学校中心工作和学院改革发展目标，由表及里、由点到面，着力挖掘问题背后的根源，要将巡察整改与落实“不忘初心、牢记使命”主题教育整改相结合，要将巡察整改与推动学院中心工作相结合，强化政治引领、优化顶层设计、健全制度体系、加强队伍建设和执行力建设，系统提升学院治理体系和治理能力。通过巡察整改全面加强公司党的建设，不断增强公司党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，为学院改革发展创造风清气正、和谐向上的良好环境。
公司全体班子成员、部分教职工和员工代表参加了反馈会。